CURSOS LIVRES

CONFIRMADO
Gestão de pessoas: adquirindo novas habilidades para promover encontros que transformam

SOBRE O CURSO

Lidar com pessoas nunca foi tarefa fácil. Combinar diversas visões de mundo, experiências vividas e criar uma linguagem em comum são elementos que trazem complexidade para esse lugar que é a gestão de pessoas.

Como se localizar nesse lugar? O que faz parte desse trabalho? Quais habilidades necessárias para transitar por meio da estrutura que o gestor ocupa e ao mesmo tempo se movimentar junto com as pessoas da sua equipe?

Ultimamente, a gestão de pessoas parece produzir mais desencontros que encontros. Percebemos isso na resistência de algumas pessoas em ocupar esse lugar de gestão; na sobrecarga que os gestores têm carregado, refletindo muitas vezes em questões de saúde e exaustão; na dificuldade de compreensão do que esse lugar de gestão exige e dos limites que precisam existir; na incapacidade de comunicação com a diferença, fazendo muitas vezes com que o cenário na equipe seja de polarização… só para citar algumas experiências.

Mas apesar de todas essas situações acima, a gestão de pessoas é feita por uma pessoa para e com outras pessoas. É no encontro que a gestão acontece. E ao longo deste curso, vamos aprender quais habilidades precisamos adquirir para garantir que esse encontro de fato aconteça!

Este curso é voltado para gestores e profissionais que desejam desenvolver suas habilidades de gestão de pessoas e criar um ambiente de trabalho mais positivo e produtivo.

A QUEM SE DESTINA

Profissionais de comunicação

  • 8 HORAS

  • 4 DIAS

  • AULAS
    ONLINE
    VIA ZOOM

14, 15, 16 e 17 de maio de 2024
das 09h às 11h

FAÇA SUA INSCRIÇÃO AQUI

A inscrição é uma reserva de vaga e não será cobrado nenhum valor. Você só realizará o pagamento se o curso atingir o quórum suficiente para ser confirmado. O curso poderá ser confirmado até 7 dias antes da data de início.

INSCRIÇÕES ENCERRADAS

Objetivos do curso

– compreender os cenários e desafios atuais da gestão de pessoas
– trabalhar o lugar da escuta de si e do outro
– aumentar a habilidade de elaborar perguntas boas e significativas
– ampliar a capacidade de imaginar e de criar repertório
– produzir leituras de si e do outro

Programa do curso

– Panorama geral do tema: cenário atual, contexto, dores e desafios, referências e objetivos
– Três atitudes intencionais: escutar, perguntar e imaginar
– O lugar da escuta, seus impactos e maneiras de aprimorar essa habilidade
– O lugar do perguntar como estratégia: como elaborar melhores perguntas, como ensinar as pessoas a elaborarem melhores perguntas e como fazer das perguntas um espaço de aprendizagem contínuo
– O lugar do imaginar, como o lugar em que enfrentamos os desafios encontrados e criamos
saídas efetivas e afetivas
– Laboratório de linguagem: vamos colocar em prática a metodologia Como Leio, experimentando todos os conceitos que trabalhamos acima em dinâmicas e exercícios que proporcionem o encontro da teoria com os nossos gestos.

Benefícios para os participantes

– aumento da percepção do lugar da gestão de pessoas, com seus impactos individuais, no desenvolvimento das pessoas bem como coletivos, na cultura da empresa
– desenvolvimento e/ou aprimoramento da habilidade da escuta
– criação de um processo mais estratégico em relação às pessoas
– aquisição de conhecimento teórico para aplicação na prática

A metodologia aplicada

– Metodologia autoral da Como Leio (escutar, perguntar, imaginar)
– Aulas expositivas com materiais de apoio
– Exercícios de escuta e leituras
– Laboratório de linguagem – trabalho em conjunto de situações reais com o intuito de treinar a escuta, elaborar melhores perguntas e imaginarmos juntos saídas para cada situação trazida pelos participantes

PROFESSORES

Carla Paiva

Carla Paiva

Carla Paiva é fundadora e CEO da Como Leio, empresa que tem como missão criar nas pessoas o desejo contínuo de se investigar e produzir suas próprias leituras de si e do mundo. Carla é formada em Direito, tem pós graduação em Psicologia Clínica - abordagem psicanalítica e mestrado em Ciências Sociais. Antes de criar a Como Leio, atuou por 12 anos com psicanálise clínica, quando aperfeiçoou sua escuta e leitura das necessidades de desenvolvimento das pessoas. Carla é apaixonada por arte, música clássica e uma leitora voraz, sempre buscando ampliar seu repertório por meio de autores diversos.
14, 15, 16 e 17 de maio de 2024
das 09h às 11h

INVESTIMENTO TOTAL

 ASSOCIADONÃO-ASSOCIADO
VALORESR$ 890,00R$ 1.335,00

FORMAS DE PAGAMENTO: Boleto Bancário; Depósito identificado; Empenho

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A inscrição é uma reserva de vaga e não será cobrado nenhum valor. Você só realizará o pagamento se o curso atingir o quórum suficiente para ser confirmado. O curso poderá ser confirmado até 7 dias antes da data de início.

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Caso sua empresa necessite de uma proposta contendo todas as informações deste curso, solicite aqui. Após o envio da ficha preenchida, você receberá um arquivo em PDF com todas as informações deste curso.

INFORMAÇÕES ÚTEIS

Os encontros são em formato online, por meio da plataforma ZOOM. O aplicativo é gratuito e pode ser instalado em computadores, tablets ou celulares. Faça download neste link. https://zoom.us/download